根据宁夏回族自治区卫生健康委员会《关于开展2023年第二批次住院医师规范化培训招收的通知》要求，现将宁夏回族自治区人民医院面向社会公开招收2023年第二批次住院医师规范化培训学员有关事宜公布如下。
一、医院简介
宁夏回族自治区人民医院创建于1934年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的三级甲等医院，是宁夏医科大学附属自治区人民医院暨第三临床医学院、北方民族大学非直属关系附属医院。同时，也是宁夏人民医院医疗集团核心单位。
医院总占地面积604.46亩，建筑面积33.01万平方米。下设院本部、西夏分院、宁夏医疗急救中心、宁夏眼科医院和宁南医院五个院区，编制床位数2630张。现有职工3669人，其中硕士研究生及以上学历人员795人，研究生导师115人，享受国务院、自治区政府特贴53人次。拥有直线加速器、3.0T核磁共振及各种内窥镜等大型医疗设备上千台（件）。医院是国家电子病历系统功能应用水平分级评价五级单位。建成了基于全成本核算等一院多区一体化运营管理平台和以支付结算为纽带的互联网医院平台，实现五个院区一体化管理模式。
医院是国家卫生健康委“脑卒中筛查与防治基地医院”，眼科、麻醉科、临床护理为国家临床重点专科，中医脾胃病科为国家中医重点专科。设有自治区专科区域医疗中心7个、自治区级临床诊疗中心15个。是宁夏眼科、创伤骨科等12个质量控制中心挂靠单位。是全国首批全科医生规范化培养基地、住院医师规范化培训基地、第二批国家专科医师规范化培训制度试点专科培训基地、国家医师资格考试实践技能考试基地、国家临床药师培训基地。医院服务范围涉及陕、甘、宁、蒙等省区1300多万人口。2022年完成总诊疗量216.66万人次、出院患者10.51万人次、手术量5.06万台次，平均住院日7.41天。
医院是国家博士后科研工作站、国家药物临床试验机构，宁夏临床医学研究所挂靠单位。近五年获批各级各类科研项目610余项，其中国家自然科学基金项目17项。20项科研成果获自治区科学技术进步奖，其中一等奖2项。
医院是国家建立健全现代医院管理制度试点医院。是全国文明单位，曾获全国卫生系统先进集体、百姓放心示范医院、医疗扶贫贡献奖、全国援外医疗工作先进集体、人文爱心医院等荣誉称号。2022年荣获全国消除疟疾工作先进集体。与北京、上海、湖南、天津等地医疗卫生机构以及美国、法国、德国、以色列、日本、新加坡、英国及阿拉伯国家医学界保持着广泛的交流与合作。
医院2012年被原卫生厅认定为自治区级住院医师规范化培训基地，2014年、2018年分别由国家认定为国家级首批住院医师规范化培训基地、普通外科专科医师规范化培训制度试点专科培训基地，现有住院医师规范化培训专业基地23个，专科医师规范化培训基地1个。聘任专业基地主任23名，副主任3名，教学主任30名、教学秘书43名，聘任住培导师170名，遴选准入带教师资500名。完成了6届住院医师培养，择优留院70余名。
二、招收原则
坚持公平公正、双向选择、择优录取的原则，根据考生志愿和考试结果录取。
三、招收条件与对象
（一）基本条件
1.符合临床类别执业医师资格考试报考条件规定专业范围的应届、往届本科及以上学历医学毕业生，或已取得《医师资格证书》需要接受培训的人员。
2.热爱医疗卫生事业，品德良好，遵纪守法，具有良好的职业道德，有吃苦耐劳，乐于奉献的敬业精神。
3.身心健康，能够正常履行岗位职责。
（二）招收对象
1.单位委派学员。指各级各类医疗机构从事临床医疗工作的在岗人员，具有临床医学类专业本科及以上学历。由所在单位委派参加住院医师规范化培训，须提供所在工作单位开具的委培证明。
2.面向社会招收学员。符合临床类别执业医师资格考试报考条件规定专业范围的高等院校医学类专业本科及以上学历医学毕业生。
3.其他需要接受培训的人员。
四、招收计划
2023年各专业基地第二批次学员招收计划一览表
专业基地 | 第二批招录计划 |
儿科(紧缺专业） | 3 |
妇产科(紧缺专业） | 1 |
麻醉科(紧缺专业） | 2 |
临床病理科(紧缺专业） | 1 |
外科 | 5 |
耳鼻咽喉科 | 1 |
康复医学科 | 1 |
超声医学科 | 2 |
合计 | 16 |
五、招收流程
(一)报名及志愿填报
1.报名须知：报名时间为2023年7月24日-27日。符合报名条件的学员请登录“宁夏回族自治区住院医师规范化培训管理信息系统”（网址为https://nxzyy.wsglw.net）进行网上报名,第一批次已录取学员不得再次报名。
需扫描上传的资料包括：
（1）1寸彩色免冠电子照片；
（2）本人有效身份证件、毕业证和学位证；
（3）执业医师资格证扫描件（须上传国家卫健委盖章页面、个人信息页面）；
（4）经本人手签名的《宁夏回族自治区住院医师规范化培训报名表》（图片清晰，无涂改痕迹）；
（5）单位委派招生对象，需上传加盖单位公章的委派意见和培训期间工资证明。
2.志愿填报：每位报考者限填2个志愿。
(二)资格审核
1.审核时间：2023年7月28日12:00前
2.审核方式：平台线上资格审核。
（三）笔试时间、地点
笔试由宁夏卫生健康干部培训中心住院医师规范化培训管理办公室组织实施，时间为2023年7月31日。请考生于7月29日-7月30日登录宁夏回族自治区住院医师规范化培训管理信息系统打印准考证。已参加第一批次笔试学员，不参加第二批次笔试。考试具体时间、考场安排等相关信息以准考证为准。
（四）面试、临床实践技能测试时间与地点
面试和临床实践技能测试由宁夏回族自治区人民医院组织实施。具体时间为8月3日-4日，地点为宁夏银川市金凤区正源北街301号宁夏回族自治区人民医院院本部。
六、录取形式
根据考生志愿，按总成绩（笔试成绩占50%，面试成绩占30%，临床实践技能测试成绩占20%，面试成绩低于60分采取一票否决制，不予录取）由高到低确定录取人员。拟录取学员名单于8月10日之前在宁夏回族自治区住院医师规范化培训管理信息系统及宁夏回族自治区人民医院门户网站予以公示。
七、培训时间及期限
新招收的培训学员于2023年8月31日前进入培训基地，从2023年9月份起开始计算培训时间，培训期限为3年（36个月）。
八、保障措施
（一）学员待遇。发放待遇总额平均约为7000元/月(含单位缴纳“五险一金”部分)，由岗位工资、绩效工资与其他待遇共同组成。
1.岗位工资。
1.1 社会学员。中央财政补助1667元/月/人，自治区财政补助1000元/月/人，医院补助工资1300元/月/人，全科、妇产科、儿科、麻醉科、急诊科、重症医学科、临床病理科7个紧缺专业学员增加岗位补助500元/月/人，缴纳“五险一金”。
1.2 单位委派学员。中央财政补助1667元/月/人，自治区财政补助1000元/月/人，全科、妇产科、儿科、麻醉科、急诊科、重症医学科、临床病理科7个紧缺专业学员增加岗位补助500元/月/人，“五险一金”由派出原单位缴纳。
2.绩效工资。
由月度综合绩效、半年度绩效、年度绩效、值班夜班绩效、误餐补助组成，其中：月度综合绩效、半年度绩效、年度绩效依据取得相关资格证者发放医院平均绩效30%，无证者发放医院平均绩效10%，且月度综合绩效来院3个月后发放；值班夜班绩效同在岗职工一致，误餐补助220元/月/人，外单位委派学员不予发放误餐补助。
3.其他待遇。
3.1免费提供住宿和工作服。
3.2 来院满1年后提供个人健康体检。
3.3 培训期间，自愿报名参加宁夏医科大学同等学历人员申请硕士学位，完成相关课程学习并通过相关考试，符合学位授予有关要求，由宁夏医科大学授予临床医学硕士学位。
（二）质量保障
培训基地以六大核心胜任力为导向,建立了专业化、规范化的教学培训体系，确立了分层次、分阶段、分专业的培训理念。专业基地各项条件满足住院医师规范化培训要求，为培训提供质量保障，具体情况如下：
专业基地 | 满足医疗工作量 | 带教师资数量 | ||
病房工作量 | 门诊工作量 | 急诊工作量 | ||
内科 | 每次轮转期间平均管床位≥6张 | 日工作量平均≥20人次 | 日工作量平均≥10人次 | 80 |
儿科 | 管床数≥3张，年诊治住院病人100-150人次 | 日接诊患儿≥30人次 | 日接诊患儿≥20人次 | 14 |
急诊科 | 管理病床≥3张 | / | 每年管理急诊患者≥100人次 | 17 |
皮肤科 | 日管理病床≥3张，每半年收治患者≥48人次(每月平均收治患者≥8名) | 每日接诊患者平均≥30人次 | / | 5 |
神经内科 | 日管理病床≥5张 | 日接诊患者≥5名 | 障日接诊患者≥5名 | 11 |
全科 | 全科管理病床≥3张，其他科室管理病床≥2张 | 在门急诊工作期间平均每日接诊患者≥5名 | 69 | |
康复医学科 | 日管理病床≥5张(平均管床位5~12张)。 | 年门诊量≥100人次 | / | 11 |
重症医学科 | 主管床位≥2张，管理重症医学科住院患者≥70人次 | / | / | 15 |
外科 | 日管理病床≥6张，年收治住院病人数≥180人次 | 日诊治门诊患者≥20人次 | 日诊治急诊患者≥10人次。 | 33 |
神经外科 | 日管理病床≥5张,年收治住院病人≥150人次 | 日诊治门诊患者≥20人次 | 日诊治急诊患者≥10人次。 | 11 |
胸心外科 | 日管理病床≥4张，年收治住院病人≥100人次 | / | / | 10 |
泌尿外科 | 日管理病床≥4张，年收治住院病人≥100人次 | / | / | 8 |
骨科 | 日管理病床≥4张,年收治住院病人数≥150人次 | 日诊治门诊患者≥30人次 | 日诊治急诊患者≥10人次 | 29 |
妇产科 | 日管理病床≥5张,年收治住院病人≥180人次 | 日接诊门诊患者≥20人次 | 日接诊急诊患者≥5人次 | 16 |
眼科 | 日管理病床≥6张,年收治住院患者≥180人次 | 日诊治门诊患者≥20人次 | / | 34 |
耳鼻咽喉科 | 管床位≥3张,年收治患者数≥130人次。不足1年,按月份比例计算。 | 日接诊门诊患者量≥20人次 | / | 6 |
麻醉科 | / | / | / | 28 |
临床病理科 | / | / | / | 5 |
检验医学科 | / | 平均日检验标本≥100份 | 平均日检验标本≥30份 | 12 |
放射科 | 日均完成X线诊断报告≥30份,或CT诊断报告≥25份,或MR诊断报告≥15份,或X线造影操作≥2例次,或介入放射操作≥2例次,或CT图像后处理操作≥5例次 | 27 | ||
超声医学科 | 总工作量为腹部超声2.5个月1100人次、心脏超声2个月450人次、妇科超声1.5个月650人次、产科(非筛查)超声1.5个月500人次、周围血管超声1.5个月500人次、浅表器官超声2个月800人次及小儿超声1个月350人次。 | 18 | ||
口腔全科 | 第1年日均独立诊治门诊患者≥4人次,第2年日均独立诊治门诊患者≥5人次,第3年日均独立诊治门诊患者≥6人次 | 17 | ||
口腔颌面外科 | 日均管理病床≥3张,收治住院患者≥50人次。 | 日均独立诊治门诊患者≥8人次,总量≥350人次 | 诊治急诊患者总量≥20人次 | 24 |
（三）全面落实“两个同等对待”政策。
根据自治区卫生健康委等3部门联合下发的《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（宁卫发〔2022〕112 号）、自治区卫生健康委《关于印发宁夏住院医师规范化培训质量提升三年专项行动计划（2023-2025年）的通知》（宁卫发[2023]51号）精神，严格落实“两个同等对待”政策，经规范化培训合格住院医师在招聘、派遣、落户等方面，要将其与当年应届毕业生同等对待；对住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
九、注意事项
（一）所有招收对象须严格按照要求，准时参加考试，及时关注宁夏回族自治区住院医师规范化培训管理信息系统与宁夏回族自治区人民医院网站公布的信息，收到录取通知后，请即刻完成报到，如有特殊情况需及时请假，无故逾期者视为自动放弃培训资格。经录取并成功注册后，因个人主观原因退出住院医师规范化培训者（含更换工作单位、攻读全日制研究生等），均按恶意退培处理。国家信息平台内会记录退培信息，三年内无法再次注册。
（二）招收工作中提供的材料必须真实有效，弄虚作假的培训申请人，取消其本次报名、录取资格。
（三）中医、中西医结合或检验医学技术（四年制）等不符合国家临床、口腔类别执业医师资格考试报考资格的专业均不在招收范围，已纳入国家住院医师规范化培训管理平台的学员（已参加过往届住院医师规范化培训的人员或中途无任何原因退培学员），不得重复申报。
十、联系人与联系电话
联系电话：0951-5920219
微信群：
宁夏回族自治区人民医院
2023年7月22日
总院地址：宁夏银川市金凤区正源北街301号
西夏分院地址：宁夏银川怀远西路148号(银川市西夏区 区党校对面)
医疗急救中心地址：宁夏银川兴庆区解放西街429号
